Retombées économiques

Emploi

09/12/13

Chaque mois, Dunkerque LNG et l'ensemble des parties prenantes locales éditent les chiffres clés des retombées du terminal en termes d'emploi. Point sur les chiffres d’octobre 2013 avec Pôle emploi et Entreprendre Ensemble, pour les chantiers de Dunkerque LNG, du GPMD et de GRTgaz.

EMPLOI au 30 novembre 2013

Depuis décembre 2011, 1001 postes ont été proposés,

• 4 642 demandeurs d’emploi ont été contactés,
• 4 447 demandeurs d’emploi ont été mis en relation avec les entreprises. 

• 980 contrats ont d’ores et déjà été signés. 


48% des embauches concernent des demandeurs d’emploi issus de la Communauté Urbaine de Dunkerque. 69% sont issus de la Côte d’Opale et 92% de la Région Nord Pas-de-Calais
Parmi les demandeurs d’emploi qui ont signé un contrat sur le chantier, 17% étaient allocataires du RSA à la signature du contrat; 50% étaient demandeurs d’emploi pendant 12 mois (dans les 18 derniers mois).
Les 4 métiers les plus recrutés jusqu’à présent sur le chantier sont :

• manœuvres/poseurs de canalisation,
• conducteurs d’engins,
• coffreur bancheur ferrailleur,
• soudeurs.

26% des recrutés ont moins de 26 ans et 9% plus de 49 ans.

Par ailleurs, 143 personnes sont concernées par les clauses insertion et 191 345 heures ont été réalisées au 31 octobre 2013.*

*données chantiers GPMD + Dunkerque LNG + GRTgaz

ANTICIPATION DES FINS DE CONTRAT

Dans la continuité du dispositif emploi engagé pour le chantier du terminal méthanier, une démarche d’anticipation des fins de contrats a été initiée par Dunkerque LNG. Elle vise à valoriser l’expérience acquise par les salariés ayant travaillé auprès de l’un des contractants ou sous-traitants du chantier et ainsi sécuriser leur parcours professionnel auprès des entreprises du bassin d’emploi du Dunkerquois. Chaque mois nous vous proposons de prendre connaissance des compétences et savoir-faire disponibles.
Nous vous proposons de prendre connaissance de la liste des métiers et compétences actuellement disponibles ou qui le seront dans les semaines à venir suite à une expérience sur le chantier du terminal méthanier.

Profils de salariés sortis du chantier du terminal méthanier disponibles actuellement :

• Conducteurs d’engins – CACES r372m c1 à c10, CACES r389 c2/c4 ;
• Manœuvres TP issus des lots de dragage des fonds marins et du lot de pose de pipeline ;
• Manœuvres TP – chantier de pose de pipeline ;
• Conducteur de camion grue / de camion citerne / Poids-Lourds et Super-Lourds ;
• Soudeurs (TIG / ARC / semi-auto / innershield)
• Ferrailleurs ;
• Aide Topographe ;
• Secrétaires de direction / de chantier bilingue ou trilingue  selon les profils ;
• Assistantes administrative
• Opérateurs pont-à-bascule ;
• Manœuvres-coffreurs ;
• Batteur de pieux ;

Profils de salariés sortants dont la disponibilité est à venir (dont la sortie du chantier est identifiée entre 2 à 6 mois) :

• Coffreurs / Manœuvres-coffreurs ;   
• Topographe ;
• Ferrailleurs ;
• Manœuvres TP ;
• Soudeurs (TIG) ;
• Maçons finisseurs ;
• Centralistes à béton ;
• Conducteurs grues à tour ;
• Manœuvres de chantier en milieu confiné ;
• Manœuvres HSE ;
• Coffreurs ;
• Grutiers ;
• Assistantes direction bilingue ;
• Manager HSE ;

Chaque métier a fait l’objet d’un recensement détaillé des compétences et savoir-faire auprès des contractants et sous-traitants concernés.
Chaque salarié qui le souhaite se voit également délivrer un « Visa capacités et compétences du chantier du terminal méthanier » reprenant les savoir-faire, savoir-être et l’expérience acquise auprès de l’un des contractants ou sous-traitants de ce chantier.
Depuis le lancement de la démarche, 205 visas ont été délivrés aux salariés ayant effectué un contrat de plus de 3 mois sur le chantier du terminal méthanier.

Pour obtenir plus d’informations sur les profils et métiers sortants du chantier du terminal méthanier ou pour obtenir les candidatures correspondantes à vos besoins en compétences vous pouvez contacter :
Thomas DEVALLEZ, chargé de mission GTEC à l’adresse mail : thomas.devallez@eedk.fr ou par téléphone au 06 28 47 62 53.

Décembre 2013